Projectleider Inclusie

---

Werken bij Gooise Meren is samen wonen, werken, ondernemen en plezier maken in een groen gebied met een rijke geschiedenis. Gooise Meren is de jongste gemeente van het Gooi. Sinds 1 januari 2016 is de gemeente ontstaan uit een fusie van Bussum, Muiden, Muiderberg en Naarden. Het gebied barst van de historie en cultuur en staat bekend om zijn prachtige natuurgebieden en waterrijke omgeving aan het Naardermeer en IJmeer. De gemeente heeft ongeveer 57.000 inwoners en 380 medewerkers.





Functiebeschrijving

De lokale beleidsnota De Toegankelijke Samenleving is in 2016 in Gooise Meren vastgesteld. Dit plan is tot stand gekomen in nauw overleg met alle betrokken partijen. Deze nota vormt de lokale inclusieagenda van Gooise Meren. Toegankelijkheid is niet alleen een kernwaarde van de gemeente Gooise Meren maar per 2017 ook een wettelijke taak voor de gemeente. Deze nieuwe wetgeving vloeit voort uit de ratificatie van het VN-Verdrag voor mensen met beperkingen en zet de gemeente in een regie- en aanjaagrol.

Je gaat projectplannen maken en uitvoeren voor de in de nota genoemde projecten. Specifiek gaat het om projecten gericht op bewustwording van rollen en taken binnen de gemeentelijke organisatie en bij de verschillende partijen daarbuiten. In samenwerking met de landelijke koepel Ieder(in) voer je de projecten gericht op levensloopbestendig uit, een mogelijk toegankelijkheidslabel voor gebouwen en de ontsluiting van informatie mbt toegankelijkheid op. Ook de versterking en positionering van ervaringsdeskundige partijen moet structureel worden opgepakt.



Functie-eisen

• Het vermogen om belangen te analyseren en van daaruit mensen met elkaar te verbinden;

• Het vermogen om mensen in beweging te krijgen en de samenwerking te stimuleren;

• Het vermogen om strategisch te denken en te vertalen naar de praktijk;

• Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan complexe zaken simpel maken;

• Beschikt over uitstekende sociale vaardigheden. Is een fijn persoon in de omgang;

• Heeft het vermogen om zelfstandig te functioneren;

• Is een doener.

Arbeidsvoorwaarden

• Werkweek van 32 uur;

• ZZP-opdracht of tijdelijke arbeidsovereenkomst voor 12 maanden met als doelstelling continuering;

• Een verantwoordelijke en zelfstandige functie;

• Cultuur: Ondernemend, energiek, doelgericht, korte lijnen en informeel.

• Marktconform salaris

Meer informatie

Wilt u reageren? Stuur dan uw persoonlijke CV, motivatie en kopie HBO/WO diploma naar [email protected]